Hola a todos Bienvenido a nuestro blog

Reciba datos, tendencias e información directamente en su bandeja de entrada

Todo lo que necesita saber sobre nóminas y recursos humanos en un solo lugar.
Al pulsar el botón enviar, doy mi consentimiento para recibir comunicaciones comerciales y de marketing de Ontop. Recopilaremos y/o procesaremos los datos personales que decida proporcionarnos de acuerdo con nuestros intereses comerciales legítimos y nuestra Política de privacidad.
Search icon
Thank you! Your submission has been received!
Oops! Something went wrong while submitting the form.
Qual é o salário mínimo no México em 2024?
Remote Work
3
min read
pt

Qual é o salário mínimo no México em 2024?

Entendendo o salário mínimo no México: suas variações, implicações e efeitos nos meios de subsistência e na economia.
Read post
Os contratados independentes precisam assinar algum contrato?
Remote Work
5
min read
pt

Os contratados independentes precisam assinar algum contrato?

Contratados independentes: explorando contratos cruciais, sua importância e legalidades em diversos compromissos profissionais.
Read post
Quais são as diferenças entre o 13º salário e o bônus de Natal?
Remote Work
5
min read
pt

Quais são as diferenças entre o 13º salário e o bônus de Natal?

Embarque em uma jornada para distinguir entre o 13º salário e o bônus de Natal, descobrindo suas bases legais, prevalência global e quantias médias nos Estados Unidos. Este guia informativo irá equipá-lo com o conhecimento para navegar pelos benefícios dos funcionários com confiança.
Read post
Como as empresas americanas podem pagar funcionários internacionais?
Remote Work
3
min read
pt

Como as empresas americanas podem pagar funcionários internacionais?

Quer pagar funcionários internacionais? Saiba mais sobre os métodos que as empresas americanas podem usar, desde a configuração de entidades legais até a terceirização da folha de pagamento. Garanta pagamentos conformes e expanda seu alcance global. Leia agora!
Read post
Por que empresas americanas devem investir em DEI (Diversidade, Equidade e Inclusão)
Remote Work
7
min read
pt

Por que empresas americanas devem investir em DEI (Diversidade, Equidade e Inclusão)

Descubra por que investir em DEI é crucial para empresas americanas. Explore os benefícios de priorizar diversidade, equidade e inclusão, incluindo melhor desempenho financeiro e aumento da inovação. Leia mais para saber como DEI pode transformar os locais de trabalho e impulsionar o sucesso a longo prazo.
Read post
X Logotipo